“我们正站在开创广东中成‘金色十年’新征程的新起点上，一定要大力弘扬‘坚韧进取、追求卓越’的公司精神，拥抱新时代，展现新作为，创造新辉煌。”林映秋董事长总裁在公司2018年会上勉励全体员工继往开来、艰苦奋斗、再创佳绩。

广东中成卫星微电子发展有限公司2018年会2月2日下午在深圳运营总部举行。

林映秋董事长总裁宣布了公司关于组织机构设置的决定，宣读了任命公司各机构负责人的通知，标志着逐步构建起适应广东中成高起点发展要求的公司组织架构，标志着公司经营管理团队建设迈出了较大的步伐。

林总向工程部总工程师江华、工程部副总监张毅颁发了“总裁特别奖”奖状和奖金，表彰他们敬业奉献、任劳任怨、勇于担当的突出贡献，为全体员工树立了艰苦创业、扎实奋斗的标杆。

公司人力资源部对公司最新颁布的《薪酬福利管理制度》、《绩效管理制度》等基础制度进行了宣讲。与会人员一致认为，薪酬福利和绩效管理制度的建立，促进了公司薪酬结构、薪酬标准、薪酬发放管理、福利管理、绩效考核的规范化，有利于激励员工创造工作绩效，有利于公司提升经营业绩，有利于实现公司战略目标。

公司各部门负责人和总裁管理顾问在发言中，畅谈了充满激情、励志奋斗的感想、感动、感悟，纷纷表示：以更加高昂的姿态和斗志，积极投身到开创广东中成“金色十年”的新征程中，增强坚韧定力，聚力艰苦奋斗，与公司同甘共苦、风雨同舟，做与时代同步伐、与公司共命运的坚定者、奋斗者、搏击者。

林映秋董事长总裁在致辞中充分肯定了全体员工在过去一年里攻坚克难、锐意进取的奋斗精神，要求大家提高对2018年是公司战略实施开局之年、是公司开启“金色十年”起步之年的认识，融入新的伟大时代，对接国家重大战略，在公司战略实施落地、自主芯片应用研发、造血业务加速启动、市场布局有序展开等大事难事上聚焦发力、深耕细作，忠于职守、真抓实干，统筹协同、锐意创新，共创广东中成“金色十年”新的辉煌。

林映秋董事长总裁向工程部副总监张毅颁发总裁特别奖

林映秋董事长总裁向工程部总工程师江华颁发总裁特别奖